लोक व्यवस्थापन म्हणजे त्यांची प्रतिभा ऑप्टिमाइझ करण्यासाठी आणि त्यांची उत्पादकता वाढवण्यासाठी लोकांना भरती करणे, प्रशिक्षण देणे, गुंतवून ठेवणे आणि त्यांना टिकवून ठेवणे .लोक व्यवस्थापन कर्मचार्‍यांच्या मानसिक आरोग्यास समर्थन देण्यासाठी संस्थांना प्रक्रिया आणि पद्धती लागू करण्यात मदत करते - शेवटी अनुपस्थिती कमी करणे आणि उत्पादकता सुधारणे